reclamos por incumplimientos laborales

Desde el Sindicato de Trabajadores de la Industria de la Alimentación (STIA), junto a los delegados de la empresa PROVEFARMA S.A., queremos hacer pública una situación de suma gravedad que atenta contra los derechos laborales más básicos y contra la organización sindical.

En los últimos dos meses, cinco trabajadores fueron despedidos por el solo hecho de afiliarse al sindicato y reclamar el cumplimiento de normas de orden público, como lo son el Convenio Colectivo de Trabajo, la Ley de Contrato de Trabajo y la Ley de Jornada Laboral. Hablamos de jefes de familia que perdieron su sustento por ejercer derechos constitucionales.

“No podemos permitir que se naturalice la expulsión como respuesta al ejercicio de derechos, sea individuales o colectivos.”

En un clima social donde lamentablemente discursos agresivos e intolerantes hacia los trabajadores y sectores vulnerables parecen haber cobrado protagonismo, reafirmamos que el retroceso en derechos laborales solo conduce a mayor desigualdad y fragilidad social.

A pesar de que el sindicato ha buscado instancias de diálogo con la empresa, incluso mediante el Ministerio de Trabajo de la Provincia, nos hemos encontrado con respuestas intransigentes y sin voluntad de resolución por parte de la empresa.

Además de los despidos discriminatorios, denunciamos que una gran parte de los trabajadores se encuentra mal categorizada, con situaciones tan groseras como operarios que manejan maquinaria pesada pero cobran como personal no calificado.

Desde STIA Santa Fe exigimos:

• La inmediata reincorporación de los cinco compañeros despedidos

• El cese de la persecución a trabajadores afiliados al sindicato

• El cumplimiento urgente de todas las obligaciones laborales y legales correspondientes

La dignidad laboral no se negocia. Seguiremos defendiendo a cada trabajador y trabajadora ante cualquier intento de avasallar sus derechos.

S.T.I.A. Santa Fe – Oscar Aníbal Lana, Conducción